Seja assertivo e viva a sua melhor vida

Revisado em 24 de junho de 2020

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Resumo

  • O estilo de comunicação mais útil é a assertividade.
  • Pessoas assertivas compartilham suas opiniões e ideias de forma respeitosa.
  • A assertividade ajuda as pessoas a construir relacionamentos e alcançar metas.

Você quer ser levado a sério? Você está cansado de ver as pessoas se aproveitando de você? As pessoas te chamaram de mandão?

Se você respondeu “sim” a alguma dessas perguntas, é hora de aprender sobre assertividade.

Estilos de comunicação

Existem quatro estilos principais de comunicação: passivo, agressivo, passivo-agressivo e assertivo.

As pessoas que estão passiva tendem a evitar conflitos. Eles guardam suas opiniões e ideias para si mesmos. Raramente dizem “não” ou pedem ajuda. Muitas vezes não vão atrás do que desejam e ficam desapontados.

As pessoas que estão agressivo parecem gostar de conflitos. Eles compartilham suas opiniões e ideias mesmo quando isso não é necessário ou desejado. Eles podem falar sobre as pessoas ou intimidar e ameaçar outras pessoas. Eles vão atrás do que querem sem se preocupar com a forma como as outras pessoas serão afetadas.

As pessoas que estão passivo-agressivo evite conflitos, mas ataque de outras maneiras. Eles compartilham suas opiniões e ideias insultando outras pessoas. Eles fazem coisas que não querem e “se vingam” das pessoas de maneira sorrateira. Eles podem não ir atrás do que querem e culpar as pessoas que não leram suas mentes.

Todos esses estilos podem atrapalhar sua melhor vida.

Assertividade

O estilo de comunicação mais eficaz é assertivo. Pessoas assertivas lidam com conflitos de maneira resolutiva. Eles compartilham suas opiniões quando é apropriado e de forma respeitosa. Eles vão atrás do que querem sem machucar outras pessoas.

Pessoas que são assertivas também:

  • Veja as pessoas como iguais
  • Ouça as opiniões e ideias de outras pessoas
  • Estabeleça limites e diga não quando necessário
  • Defendam-se sem atacar
  • Peça o que eles precisam
  • Encontre ajuda quando necessário
  • Fale com uma voz normal e calma
  • Use uma linguagem corporal não ameaçadora
  • Comprometer-se ou concordar em discordar

Benefícios da assertividade

Lembre-se da “regra de ouro”: trate os outros como deseja que eles o tratem. Pessoas assertivas seguem esta regra e se consideram iguais aos outros. Isso os ajuda a tratar os outros com respeito. Isso é mais do que apenas uma boa característica. Também é útil quando se trata de alcançar seus objetivos. Por que? Quando você trata os outros com respeito, é mais provável que eles:

  • Acredite que você é honesto e seja honesto com você
  • Ouça, apoie ou siga você
  • Dê a você o que você precisa
  • Confie que você os ajudará
  • Construa um relacionamento forte com você

Você terá que lidar com pessoas durante toda a sua vida. Construir relacionamentos fortes é como construir uma equipe. Todos os membros da equipe apoiam e ajudam uns aos outros a alcançar metas. Além disso, boas amizades e relações de trabalho enriquecem sua vida. Ser honesto e aberto com os outros pode abrir portas que você nem sabia que existiam.

A Administração de Abuso de Substâncias e Serviços de Saúde Mental afirma que a assertividade também é boa para a saúde. Não é bom deixar que situações e sentimentos desagradáveis ​​se acumulem. O estresse é difícil para o corpo e a mente. Pessoas que são assertivas lidam com essas coisas e as superam. A assertividade pode até ajudar as pessoas a lidar com o transtorno por uso de substâncias. Pessoas assertivas sabem que é correto expressar suas opiniões, mesmo que outras pessoas discordem. Eles sabem dizer não e estabelecer limites. Isto pode ajudar as pessoas a sair de situações em que possam fazer uso indevido de uma substância.

Recursos

“Aprenda a se comunicar de forma assertiva no trabalho”, Departamento de Assuntos de Veteranos dos EUA

Por Beth Landau
Fonte: "O que faz um bom líder: o quociente de assertividade" por Daniel R. Ames, Ph.D. Associação Americana de Psicologia, www.apa.org/news/press/releases/2007/02/good-leaders.aspx; "Assertividade", Dicionário da American Psychological Association, https://dictionary.apa.org/ assertividade; "Comportamento Assertivo Versus Não Assertivo e Agressivo", Mountain State Centers for Independent Living, http://mtstcil.org/skills/assert-3.html; Aconselhamento Breve para Dependência de Maconha: Um Manual para Tratamento de Adultos por Abuso de Substâncias e Administração de Serviços de Saúde Mental, https://store.samhsa.gov/shin/content/SMA15-4211/SMA15-4211.pdf; "Aprendendo a Ser Assertivo", Departamento de Estado dos EUA, www.state.gov/m/a/os/67655.htm; "Aprenda a se comunicar de forma assertiva no trabalho", Departamento de Assuntos de Veteranos dos EUA, www.va.gov/vetsinworkplace/docs/em_eap_assertive.asp

Resumo

  • O estilo de comunicação mais útil é a assertividade.
  • Pessoas assertivas compartilham suas opiniões e ideias de forma respeitosa.
  • A assertividade ajuda as pessoas a construir relacionamentos e alcançar metas.

Você quer ser levado a sério? Você está cansado de ver as pessoas se aproveitando de você? As pessoas te chamaram de mandão?

Se você respondeu “sim” a alguma dessas perguntas, é hora de aprender sobre assertividade.

Estilos de comunicação

Existem quatro estilos principais de comunicação: passivo, agressivo, passivo-agressivo e assertivo.

As pessoas que estão passiva tendem a evitar conflitos. Eles guardam suas opiniões e ideias para si mesmos. Raramente dizem “não” ou pedem ajuda. Muitas vezes não vão atrás do que desejam e ficam desapontados.

As pessoas que estão agressivo parecem gostar de conflitos. Eles compartilham suas opiniões e ideias mesmo quando isso não é necessário ou desejado. Eles podem falar sobre as pessoas ou intimidar e ameaçar outras pessoas. Eles vão atrás do que querem sem se preocupar com a forma como as outras pessoas serão afetadas.

As pessoas que estão passivo-agressivo evite conflitos, mas ataque de outras maneiras. Eles compartilham suas opiniões e ideias insultando outras pessoas. Eles fazem coisas que não querem e “se vingam” das pessoas de maneira sorrateira. Eles podem não ir atrás do que querem e culpar as pessoas que não leram suas mentes.

Todos esses estilos podem atrapalhar sua melhor vida.

Assertividade

O estilo de comunicação mais eficaz é assertivo. Pessoas assertivas lidam com conflitos de maneira resolutiva. Eles compartilham suas opiniões quando é apropriado e de forma respeitosa. Eles vão atrás do que querem sem machucar outras pessoas.

Pessoas que são assertivas também:

  • Veja as pessoas como iguais
  • Ouça as opiniões e ideias de outras pessoas
  • Estabeleça limites e diga não quando necessário
  • Defendam-se sem atacar
  • Peça o que eles precisam
  • Encontre ajuda quando necessário
  • Fale com uma voz normal e calma
  • Use uma linguagem corporal não ameaçadora
  • Comprometer-se ou concordar em discordar

Benefícios da assertividade

Lembre-se da “regra de ouro”: trate os outros como deseja que eles o tratem. Pessoas assertivas seguem esta regra e se consideram iguais aos outros. Isso os ajuda a tratar os outros com respeito. Isso é mais do que apenas uma boa característica. Também é útil quando se trata de alcançar seus objetivos. Por que? Quando você trata os outros com respeito, é mais provável que eles:

  • Acredite que você é honesto e seja honesto com você
  • Ouça, apoie ou siga você
  • Dê a você o que você precisa
  • Confie que você os ajudará
  • Construa um relacionamento forte com você

Você terá que lidar com pessoas durante toda a sua vida. Construir relacionamentos fortes é como construir uma equipe. Todos os membros da equipe apoiam e ajudam uns aos outros a alcançar metas. Além disso, boas amizades e relações de trabalho enriquecem sua vida. Ser honesto e aberto com os outros pode abrir portas que você nem sabia que existiam.

A Administração de Abuso de Substâncias e Serviços de Saúde Mental afirma que a assertividade também é boa para a saúde. Não é bom deixar que situações e sentimentos desagradáveis ​​se acumulem. O estresse é difícil para o corpo e a mente. Pessoas que são assertivas lidam com essas coisas e as superam. A assertividade pode até ajudar as pessoas a lidar com o transtorno por uso de substâncias. Pessoas assertivas sabem que é correto expressar suas opiniões, mesmo que outras pessoas discordem. Eles sabem dizer não e estabelecer limites. Isto pode ajudar as pessoas a sair de situações em que possam fazer uso indevido de uma substância.

Recursos

“Aprenda a se comunicar de forma assertiva no trabalho”, Departamento de Assuntos de Veteranos dos EUA

Por Beth Landau
Fonte: "O que faz um bom líder: o quociente de assertividade" por Daniel R. Ames, Ph.D. Associação Americana de Psicologia, www.apa.org/news/press/releases/2007/02/good-leaders.aspx; "Assertividade", Dicionário da American Psychological Association, https://dictionary.apa.org/ assertividade; "Comportamento Assertivo Versus Não Assertivo e Agressivo", Mountain State Centers for Independent Living, http://mtstcil.org/skills/assert-3.html; Aconselhamento Breve para Dependência de Maconha: Um Manual para Tratamento de Adultos por Abuso de Substâncias e Administração de Serviços de Saúde Mental, https://store.samhsa.gov/shin/content/SMA15-4211/SMA15-4211.pdf; "Aprendendo a Ser Assertivo", Departamento de Estado dos EUA, www.state.gov/m/a/os/67655.htm; "Aprenda a se comunicar de forma assertiva no trabalho", Departamento de Assuntos de Veteranos dos EUA, www.va.gov/vetsinworkplace/docs/em_eap_assertive.asp

Resumo

  • O estilo de comunicação mais útil é a assertividade.
  • Pessoas assertivas compartilham suas opiniões e ideias de forma respeitosa.
  • A assertividade ajuda as pessoas a construir relacionamentos e alcançar metas.

Você quer ser levado a sério? Você está cansado de ver as pessoas se aproveitando de você? As pessoas te chamaram de mandão?

Se você respondeu “sim” a alguma dessas perguntas, é hora de aprender sobre assertividade.

Estilos de comunicação

Existem quatro estilos principais de comunicação: passivo, agressivo, passivo-agressivo e assertivo.

As pessoas que estão passiva tendem a evitar conflitos. Eles guardam suas opiniões e ideias para si mesmos. Raramente dizem “não” ou pedem ajuda. Muitas vezes não vão atrás do que desejam e ficam desapontados.

As pessoas que estão agressivo parecem gostar de conflitos. Eles compartilham suas opiniões e ideias mesmo quando isso não é necessário ou desejado. Eles podem falar sobre as pessoas ou intimidar e ameaçar outras pessoas. Eles vão atrás do que querem sem se preocupar com a forma como as outras pessoas serão afetadas.

As pessoas que estão passivo-agressivo evite conflitos, mas ataque de outras maneiras. Eles compartilham suas opiniões e ideias insultando outras pessoas. Eles fazem coisas que não querem e “se vingam” das pessoas de maneira sorrateira. Eles podem não ir atrás do que querem e culpar as pessoas que não leram suas mentes.

Todos esses estilos podem atrapalhar sua melhor vida.

Assertividade

O estilo de comunicação mais eficaz é assertivo. Pessoas assertivas lidam com conflitos de maneira resolutiva. Eles compartilham suas opiniões quando é apropriado e de forma respeitosa. Eles vão atrás do que querem sem machucar outras pessoas.

Pessoas que são assertivas também:

  • Veja as pessoas como iguais
  • Ouça as opiniões e ideias de outras pessoas
  • Estabeleça limites e diga não quando necessário
  • Defendam-se sem atacar
  • Peça o que eles precisam
  • Encontre ajuda quando necessário
  • Fale com uma voz normal e calma
  • Use uma linguagem corporal não ameaçadora
  • Comprometer-se ou concordar em discordar

Benefícios da assertividade

Lembre-se da “regra de ouro”: trate os outros como deseja que eles o tratem. Pessoas assertivas seguem esta regra e se consideram iguais aos outros. Isso os ajuda a tratar os outros com respeito. Isso é mais do que apenas uma boa característica. Também é útil quando se trata de alcançar seus objetivos. Por que? Quando você trata os outros com respeito, é mais provável que eles:

  • Acredite que você é honesto e seja honesto com você
  • Ouça, apoie ou siga você
  • Dê a você o que você precisa
  • Confie que você os ajudará
  • Construa um relacionamento forte com você

Você terá que lidar com pessoas durante toda a sua vida. Construir relacionamentos fortes é como construir uma equipe. Todos os membros da equipe apoiam e ajudam uns aos outros a alcançar metas. Além disso, boas amizades e relações de trabalho enriquecem sua vida. Ser honesto e aberto com os outros pode abrir portas que você nem sabia que existiam.

A Administração de Abuso de Substâncias e Serviços de Saúde Mental afirma que a assertividade também é boa para a saúde. Não é bom deixar que situações e sentimentos desagradáveis ​​se acumulem. O estresse é difícil para o corpo e a mente. Pessoas que são assertivas lidam com essas coisas e as superam. A assertividade pode até ajudar as pessoas a lidar com o transtorno por uso de substâncias. Pessoas assertivas sabem que é correto expressar suas opiniões, mesmo que outras pessoas discordem. Eles sabem dizer não e estabelecer limites. Isto pode ajudar as pessoas a sair de situações em que possam fazer uso indevido de uma substância.

Recursos

“Aprenda a se comunicar de forma assertiva no trabalho”, Departamento de Assuntos de Veteranos dos EUA

Por Beth Landau
Fonte: "O que faz um bom líder: o quociente de assertividade" por Daniel R. Ames, Ph.D. Associação Americana de Psicologia, www.apa.org/news/press/releases/2007/02/good-leaders.aspx; "Assertividade", Dicionário da American Psychological Association, https://dictionary.apa.org/ assertividade; "Comportamento Assertivo Versus Não Assertivo e Agressivo", Mountain State Centers for Independent Living, http://mtstcil.org/skills/assert-3.html; Aconselhamento Breve para Dependência de Maconha: Um Manual para Tratamento de Adultos por Abuso de Substâncias e Administração de Serviços de Saúde Mental, https://store.samhsa.gov/shin/content/SMA15-4211/SMA15-4211.pdf; "Aprendendo a Ser Assertivo", Departamento de Estado dos EUA, www.state.gov/m/a/os/67655.htm; "Aprenda a se comunicar de forma assertiva no trabalho", Departamento de Assuntos de Veteranos dos EUA, www.va.gov/vetsinworkplace/docs/em_eap_assertive.asp

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